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24년 6월 24일 HR 뉴스

노무 관련 기사

野 노동법 개정안은 불법 파업 부추길 것이라는 고용장관의 호소 [사설]
개정안에 따르면 노조나 근로자가 노무 제공을 거부해 발생한 손해에는 사측이 손해배상을 청구할 수 없게 된다. 특히 노조의 의사결정을 수행하는 과정에서 회사가 손해를 입은 경우 근로자 개인의 배상 책임은 면제된다….

KB운용 ‘온국민 TDF’ 디폴트옵션 수익률 1위
(UH)를 포함한 KB자산운용의 TDF 시리즈 성과는 디폴트옵션 포트폴리오에서도 빛을 발한다. 고용노동부에 따르면 1년 성과 기준 상위 10개 상품 가운데 4개 포트폴리오가 KB자산운용 TDF를 담고 있다.

호반그룹, 셋째 낳으면 2000만원 축하금
가족 친화 복리후생 제도는 결혼, 임신, 육아로 이어지는 생애주기에 맞춰 다양한 지원 제도를 통해 임직원 삶의 질을 향상하고 건강한 조직문화를 조성해 직원과 회사 모두가 상생하는 선순환 구조를 구축하는 게…

기타 HR 관련 기사

잡코리아 ‘하반기 인사노무 이슈 및 판례동향’ HR 웨비나 개최
잡코리아는 중앙경제HR교육원과 ‘하반기 달라지는 노동법률 정리와 최신 인사노무 이슈 및 판례동향 해석’에 관한 웨비나(온라인 세미나)를 공동 개최한다고 24일 밝혔다. 이번 웨비나는 하반기부터 새롭게 달라지는 노동법…

“24년 6월 24일 HR 뉴스”에 대한 2개의 생각

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