24년 7월 9일 HR 뉴스

노무 관련 기사

[KYD 청년을 꿈꾸게 하자] 갈길 먼 ‘노동개혁’… 선진국 밑도는 노동생산성
경제 성장의 호황기를 맞았던 1980년대 이후 멈춰 선 노동시장 제도 및 노동법 체계, 경직된 조직문화 등 여러… 박지순 고려대 법학전문대학원 교수는 “산업구조와 관련성을 고려했을 때 우리 노동제도와 노동법 체계는.

예산 2.7배 늘렸지만…청년취업 감소 왜?
정부가 청년취업지원 예산을 전년 보다 2.7배 가량 늘렸지만, 청년 취업자 수는 지속해서 줄고 있다…. (75억→118억원) ▷청년도전지원사업(408억→709억원) ▷K-Move스쿨 지원(201억→324억원) 등에 대한 예산이…

국내 기업 42% ‘내년 최저임금 동결 돼야’…경영 부담 느껴
HR기업 사람인(대표 황현순)이 기업 828개사를 대상으로 ‘최저임금과 인건비 부담’ 설문조사를 실시했다. 설문 결과, 현행 최저임금인 시간당 9860원이 ‘너무 높다’고 생각한 기업이 절반 가까이(49.3%) 되는 것으로…

기타 HR 기사

[2024 가족친화 경영②]”진정한 워케이션…발리에서 자유롭게 일하며 성장해요…
대웅제약의 모든 인사제도는 대웅만의 문화가 담긴 ‘대웅way’가 그 출발점 이죠. 대웅way의 핵심은 앞서 언급한 바와 같이 자율과 성장입니다. 자율과 성장은 윤재승 전 회장의 경영철학 이기도 하죠. 먼저 대웅만의…